杭州市下城区2006年国民经济和社会发展统计公报(2)
卫生事业蒸蒸日上,年末全区共有卫生机构185个,拥有床位344个,卫生技术人员1211人。积极创建以家庭责任医生为核心的新型社区卫生服务体系,并在30个社区开展了社区责任医生团队服务进家庭工作。在6个社区卫生服务中心内建立了5家爱心医疗服务站和1家民工医院,积极构建以困难群众医疗援助为重点的新型医疗救助体系。 九、人口、人民生活和社会保障 下城区辖8个街道,下设71个社区。全区面积31.46平方公里,人口366966人,其中非农业人口365921人。2006年全区人口出生率7.30‰,死亡率4.23‰,自然增长率3.07‰。 据市统计局测算,居民人均可支配收入达19027元,比上年增长14.6%,扣除价格因素,实际增长13.2%。居民恩格尔系数为33.3%,比上年降低1.5个百分点。居民人均住房使用面积达20.97平方米,比上年增加0.27平方米。 社会保障制度不断完善。全区养老保险净增参保人数7850人,完成年度指标的163.5%,失业保险参保人数58911人,完成年度指标的219%,工伤保险扩面人数6807人,完成年度指标的272.3%。参保人员医疗困难救助1495人次,救助金额达371万元。加强征地农转非人员的社会保险补贴资金管理,妥善解决了13000多名被征地农转非人员的社会保障问题。 十、社会福利和劳动就业 社会福利体系运行良好,今年共受理各类困难家庭1732户3800人,发放低保金357.96万元;对501户困难家庭开展第六次“春风行动”慰问,发放救助金111.82万元;为306户347人未参保困难家庭成员发放医疗救助金154.82万元;为3100人征地农转非劳动年龄段以上人员发放生活补贴538.095万元;为56户108人困难家庭申请办理廉租房;为1251名四级救助圈及五类老人免费安装援通呼叫器。 深化“春风常驻”就业援助工作,积极开展全省创建“充分就业社区”试点。实施“万人培训计划”,完善职业培训补贴政策,不断提高技能培训的针对性。加强SYB创业培训,提高培训后的创业成功率。全区新增就业岗位21089个,实现失业人员再就业14852人,其中就业困难人员再就业3933人。组织开展失业人员、失土农民和外来劳动力技能培训13738人,完成市年度指标的227%。 十一、城市建设、城市管理和环境保护 按照“南精北快”战略目标,承担省、市、区重点建设项目21个,其中省、市重点建设项目7个,市、区其他建设项目14个。拆迁11个项目13个地块和3处零星项目(不含城北体育公园),面积共58238平方米765户。综合整治了竹竿巷、戒坛寺、工人新村和流水苑4个小区,改造了13条道路和20家公建单位无障碍设施。全年新增绿化面积9.84万平方米,绿化覆盖率16.54%,人均公共绿地达6.44平方米。 完成290条改善街巷,改善道路472113平方米,拓宽道路33条,新增停车泊位1800余个,整治198幢708796平方米房屋立面,房屋“平改坡”75幢,绿化改善街巷290条116538平方米,整治农贸市场5个,保护古建筑5处,拆迁1处195平方米,埋设雨水管11930米,污水管11076米,电力缆3万余米,安装路灯1184盏,解决低洼积水126处。新建、改建公厕13座,其中生态型公厕3座;新建、改建环保型垃圾中转站3座。完成16个生活小区、23家公建单位、21个污染源点的截污纳管工作,截污量达到6169T/日,截污率82.4%。完成玉公二弄等12条道路5000余米无障碍设施建设,同时强化市政道路建设和养护,全年新建改建道路208114平方米,修补道路5827308平方米,铺设人行道板18461平方米,疏通下水道708559米,疏挖窨井67849座(次),打捞河道飘浮物180余吨。 深入开展环境污染整治工作。启动运河污染调查,实施三年截污纳管规划,新增生活污水截污量达0.6万余吨/天;巩固烟控区工作,实施“禁燃区”工程,对30余台无证开水锅炉进行拆除;通过“绿色工地”创建活动,加强扬尘污染管理;开展“绿色护考”和创建12个安静小区,减少噪声扰民;执行危险废物转移管理制度,全面实施对辐射源的“一厂一档”管理;结合专项创建,开展餐饮油烟污染整治工作。 十二、社会治安和安全生产 以打造“平安下城”为总抓手,按照“打防控疏一体化”要求,严厉打击各类犯罪活动,加强了对“法轮功”等邪教组织违法犯罪活动的防范与惩治。积极探索完善“人技物相配套、点线面相结合”的治安综合防范体系,在全市率先组建了区平安巡防支队,投入4000多万元建成覆盖全区的路面和社区电子监控系统,社会治安综合治理工作成效明显,居民安全感进一步提高,在群众安全感抽样调查中群众满意率达94.67%。积极推进政法队伍建设和街道综治中心规范化建设,平安社区、平安楼道、平安单位等创建活动进一步深化。加强法律援助,深化人民调解工作,社区矫正和归正人员管理取得了新成效。 强化安全教育,完成全员安全培训13万余人,超额完成市安委会下达的目标任务。落实安全生产责任制,加强对街道安全生产工作的指导,共签订责任书9422份。加强安全生产监察,全年开展19次专项监察,出动监察人员16374次,被监察企业9531家次,查出安全隐患3384条,整改率94.2%。同时加强对20余次大型活动事前、事中、事后的全程监察,未发生任何事故。 在肯定成绩的同时,我们还要清醒地看到工作中存在的问题和不足。主要表现在:区域南北部发展差距依然较大,协调发展有待进一步加强;经济发展中资源性、体制性制约因素仍然存在;社会保障体系尚需进一步完善;影响社会稳定的一些新的矛盾有时还很突出,维护社会稳定任重而道远。这些都需要我们在今后的工作中引起高度重视,并积极采取措施,切实加以解决。 注:1、本公报为初步统计数; 2、人口数为公安部门统计年报数。 |